为全面回顾和总结2021年工作，高起点谋划2022年工作，进一步提升中层干部履职能力，1月18日上午，阅读传媒公司召开2021年度中层干部述职测评会。会议由公司党总支副书记、总编辑关平主持，公司党总支书记、执行董事、总经理韩冰雪，党总支委员、副总经理张颢、王雪霞，党总支委员、财务总监王戈出席会议，全体员工参加会议。会议以视频方式进行，公司领导和参加述职的中层干部在一楼主会场参加会议，其他员工分别在四个分会场参加视频会议。

　　公司对中层干部年度述职测评工作高度重视，在此前的党总支委会上，韩冰雪要求公司薪酬、绩效工作领导小组要做好具体工作安排和准备，优化测评环境，提升工作效果，让述职测评工作真正起到引领发展、促进工作、转变作风的目的。会上，11个部门和2个子公司的中层干部就年度双效考核目标完成情况进行了述职，认真分析了存在的问题和不足，提出下一步工作计划。现场进行了政治素质测评和民主测评，全体员工从年度履职情况、工作业绩、工作态度等方面，对述职人员进行了综合评价打分。

　　2021年，在集团公司党委的坚强领导下，阅读传媒公司党总支以党的建设为统领，围绕建党百年，扎实开展党史学习教育和“四史”宣传教育，以“四名工程”建设为总揽，构建“三增强”发展模式，用心用力打造特色报刊，推动经营理念“两个转变”，聚焦主业，守正创新，狠抓重点，主攻难点。一年来，全体员工踔厉奋发，笃行不怠，在内容生产、平台建设、项目推进等各项出版经营活动中取得了新的突破，公司两个效益稳步提升，圆满完成了集团公司下达的年度任务目标。

　　2022年，站在新起点，踏上新征程，我们将继续坚定信心，勇毅前行，推动公司高质量发展开创新局面，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。